خرید فصل دوم پایان نامه

خرید فصل دوم پایان نامه,پاورپوینت,حسابداری,پیشینه,کارشناسی ارشد, نمونه پرسشنامه,دانلود مبانی نظری

خرید فصل دوم پایان نامه

خرید فصل دوم پایان نامه,پاورپوینت,حسابداری,پیشینه,کارشناسی ارشد, نمونه پرسشنامه,دانلود مبانی نظری

ادبیات نظری و پیشینه تحقیق هیات مدیره

ادبیات نظری و پیشینه تحقیق هیات مدیره

دانلود ادبیات نظری و پیشینه تحقیق هیات مدیره , دانلود فوری ادبیات نظری و پیشینه تحقیق هیات مدیره ,  ادبیات نظری و پیشینه تحقیق هیات مدیره کامل و قابل ویرایش

  مبانی نظری هیات مدیره ,ادبیات نظری و پیشینه تحقیق هیات مدیره ,پیشینه داخلی هیات مدیره ,پیشینه خارجی هیات مدیره ,پیشینه پژوهش هیات مدیره ,فصل دوم پایان نامه هیات مدیره ,مبانی نظری هیات مدیره در حسابداری ,ادبیات نظری و پیشینه تحقیق هیات مدیره در حسابداری ,مبانی نظری هیات مدیره در گزارشگری مالی ,ادبیات نظری و پیشینه تحقیق هیات مدیره در گزارشگری مالی
ادبیات نظری و پیشینه تحقیق هیات مدیره

دانلود نمونه فصل دوم پایان نامه کارشناسی ارشد حسابداری با عنوان مبانی نظری و ادبیات نظری و پیشینه تحقیق هیات مدیره در فرایند حسابداری و گزارشگری مالی ورد قابل ویرایش با فرمت doc بصورت جامع و کامل با منابع بروز و جدید


مشخصات فایل
تعداد صفحات55
حجم215/181 کیلوبایت
فرمت فایل اصلیdocx

توضیحات کامل

هیأت مدیره یا هیئت راهبران یک شورا متشکل از اعضای انتخاب‎شده یا انتصاب‎شده است که سیاست‎گذاری و تصمیم‌گیری کلان سازمان را بر عهده دارند. یکی از وظایف اصلی هیأت مدیره انتصاب مدیرعامل و نظارت بر عملکرد وی است. بر اساس آیین نامه نظام حاکمیت شرکتی، مسئولیت اصلی هیأت مدیره ایجاد حاکمیت کارآمد بر امور شرکت در راستای منافع سهامداران و تعادل در منافع ذی نفعان مختلف آن از جمله مشتریان، کارکنان، سرمایه گذاران و جوامع محلی می باشد. [42]. هدف از این نوشتار ادبیات نظری و پیشینه تحقیق هیات مدیره در فرایند حسابداری و گزارشگری مالی می باشد.

 

 



طبق ماده 4 "آیین نامه اصول حاکمیت شرکت" سازمان بورس اوراق بهادار تهران،  تعداد اعضای هیأت مدیره باید به گونه‌ای باشد که تحلیل و بررسی وجوه مختلف موضوع شرکت را برای تصمیم‌گیری منطقی امکان پذیر سازد. براساس ادبیات حاکمیت شرکتی، هیأت مدیره هایی که تعداد مدیران آن ها زیاد است، ممکن است برای شرکت مفید نباشد و هزینه‌های زیادی نیز به همراه داشته‌باشد. برنامه‌ریزی، هماهنگی در کارها، تصمیم‌گیری و برگزاری مرتب جلسات مواردی هستند که با تعداد زیاد اعضای هیأت مدیره با مشکل روبرو خواهد شد. [24].  براساس ماده 107 قانون تجارت، حداقل تعداد اعضای هیأت مدیره شرکت‌های سهامی عام پنج نفر می‌باشد.

 

 

 

 

 

 

 


فهرست مطالب 

تعریف مفهومی هیات مدیره

فصل دوم پایان نامه مبانی نظری و ادبیات نظری و پیشینه تحقیق هیات مدیره در فرآیند حسابداری و گزارشگری مالی

2-6 هیأت مدیره
2-6-1 ترکیب هیأت مدیره 
2-6-1-1 مسئولیت هیأت مدیره
2-6-1-2اندازه هیأت مدیره 
2-6-1-3 درصد اعضای غیرموظف هیأت مدیره
2-6-2 استقلال هیأت مدیره
2-6-3 استقلال رئیس هیأت مدیره از مدیرعامل و رابطه آن با تمرکز مالکیت
2-6-4 قوانین مربوط به هیأت مدیره در ایران:

2-9 ادبیات نظری و پیشینه تحقیق
2-9-1 تحقیقات خارجی
2-9-2 ادبیات نظری و پیشینه تحقیق ات داخلی
2-9-2-1 تحقیقات داخلی تمرکز مالکیت نهادی و مدیریتی
2-9-2-2 تحقیقات داخلی حق‌الزحمه حسابرسی


منابع


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود"

آی پی پی تی را به خاطر بسپارید و بهترین و سالم ترین فایل ها را برای شما از کل وب جمع آوری کردم

و هر لحظه از طریق تلگرام یا پیامک در نهایت تماس در خدمت کاربران برای پاسخگویی هستیم 

به بزرگترین بانک دانلود مقاله پاورپوینت نمونه سوال پرسشنامه پایان نامه  و پیشینه و فایل های گرافیکی خوش آمدید 

آی پی پی تی را به خاطر بسپارید و بهترین و سالم ترین فایل ها را برای شما از کل وب جمع آوری کردم

و هر لحظه از طریق تلگرام یا پیامک در نهایت تماس در خدمت کاربران برای پاسخگویی هستیم

ادبیات نظری و پیشینه تحقیق اختلال اضطراب فراگیر

ادبیات نظری و پیشینه تحقیق اختلال اضطراب فراگیر

دانلود ادبیات نظری و پیشینه تحقیق اختلال اضطراب فراگیر , دانلود فوری ادبیات نظری و پیشینه تحقیق اختلال اضطراب فراگیر ,  ادبیات نظری و پیشینه تحقیق اختلال اضطراب فراگیر کامل و قابل ویرایش

  فصل دوم پایان نامه اختلال اضطراب فراگیر ,مبانی نظری اختلال اضطراب فراگیر ,ادبیات نظری و پیشینه تحقیق اختلال اضطراب فراگیر ,پیشینه داخلی اختلال اضطراب فراگیر ,پیشینه خارجی اختلال اضطراب فراگیر ,پیشینه پژوهش اختلال اضطراب فراگیر ,پیشینه نظری اختلال اضطراب فراگیر ,ادبیات نظری اختلال اضطراب فراگیر ,چارچوب نظری اختلال اضطراب فراگیر
ادبیات نظری و پیشینه تحقیق اختلال اضطراب فراگیر

دانلود نمونه فصل دوم پایان نامه کارشناسی ارشد روانشناسی با عنوان مبانی نظری و ادبیات نظری و پیشینه تحقیق اختلال اضطراب فراگیر ورد قابل ویرایش با فرمت doc بصورت جامع و کامل با منابع بروز و جدید


مشخصات فایل
تعداد صفحات60
حجم220/675 کیلوبایت
فرمت فایل اصلیdocx

توضیحات کامل

اختلال اضطراب فراگیر، شرایطی روانی‌ است که اشخاص را دقیقا در چنین وضعیتی گرفتار می‌کند. وقتی می‌گوییم «اختلال»، یعنی اضطراب آن‌قدر همه‌جا هست و آن‌قدر «فراگیر» است که زندگی فرد را مختل کرده است. ادبیات نظری و پیشینه تحقیق اختلال اضطراب فراگیر موضوع این نوشتار است. همه گیری 12 ماهه اختلال اضطراب فراگیر در میان جمعیت عمومی ایالات متحده 0.9%  در بین نوجوانان و 2.9%   در بین بزرگسالان بوده است. همه گیری 12 ماهه این اختلال در سایر کشورها بین 0.4% تا 3.6% بوده است. زنان دو برابر مردان احتمال دارد که اختلال اضطراب فراگیر را تجربه کنند. همه گیری اوج تشخیص در سالهای میانه زندگی می باشد و در سالهای بعدی زندگی کاهش پیدا می کند(DSM-5;2013).

 

 

 

 

اختلال اضطراب منتشر یکی از شایع ترین اختلال های اضطرابی در خدمات سرپایی پزشکی، با میزان همه گیری حدود8% بین مراجعان خدمات سرپایی؛ می باشد. افراد با اختلال اضطراب منتشر در عملکرد و کیفیت زندگی خود اختلال های چشمگیر دارند(رومرا  و همکاران، 2010). افراد از نژاد اروپایی نسبت به نژادهای غیر اروپایی(از جمله آسیایی ها، آفریقایی ها، بومی های آمریکا، و اقیانوسیه) تمایل بیشتری به تجربه اختلال اضطراب فراگیر را دارند. به علاوه، افراد از کشورهای توسعه یافته نسبت به کشورهای توسعه نیافته در طول زندگی شان بیشتر علایمی را تجربه می کنند که مربوط به ملاک های اختلال اضطراب فراگیر می باشد(DSM-5;2013).

 

 

 

 

 

 

 

 


فهرست مطالب
طبقه بندی اختلال های اضطرابی بر مبنای 2013 :DSM-5
اختلال اضطراب منتشر
1-5-3-2 ویژگی های تشخیصی اختلال اضطراب منتشر برمبنای ملاک های تشخیصی DSM-5
جدول 5-2: ملاک های تشخیصی DSM-5  برای اختلال اضطراب منتشر
2-5-3-2 همه گیری اختلال اضطراب منتشر
3-5-3-2 مسایل تشخیصی مربوط به فرهنگ
4-5-3-2 پیامد های عملکردی اختلال اضطراب منتشر
4-2 بررسی مفهوم شیوع شناسی    9
1-4-2 مولفه های اصلی تعریف شیوع شناسی    9
2-4-2 مفهوم میزان بروز و همه گیری در مطالعات شیوع شناسی    11
جدول 8-2 تفاوت بین همه گیری و میزان بروز    12
1-2-4-2 همه گیری    13
2-2-4-2 میزان بروز    14
3-4-2 اهمیت بافت در مطالعات شیوع شناسی    15
4-4-2 فنون مناسب در مطالعات شیوع شناسی    16
5-2 شیوع شناسی اختلال های روانپزشکی    16
6-2 شیوع شناسی اختلال های روانپزشکی در ایران    18
7-2 شیوع شناسی اختلال های اضطرابی    21
8-2 تفاوت های بین فرهنگی در همه گیری اختلال های اضطرابی    22
9-2 وابسته های اجتماعی جمعیت شناختی همه گیری اختلال اضطراب اجتماعی    24
ادبیات نظری و پیشینه تحقیق    25

منابع


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود"

آی پی پی تی را به خاطر بسپارید و بهترین و سالم ترین فایل ها را برای شما از کل وب جمع آوری کردم

و هر لحظه از طریق تلگرام یا پیامک در نهایت تماس در خدمت کاربران برای پاسخگویی هستیم 

به بزرگترین بانک دانلود مقاله پاورپوینت نمونه سوال پرسشنامه پایان نامه  و پیشینه و فایل های گرافیکی خوش آمدید 

آی پی پی تی را به خاطر بسپارید و بهترین و سالم ترین فایل ها را برای شما از کل وب جمع آوری کردم

و هر لحظه از طریق تلگرام یا پیامک در نهایت تماس در خدمت کاربران برای پاسخگویی هستیم

ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سرمایه اجتماعی 80 صفحه

ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سرمایه اجتماعی 80 صفحه

دانلود ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سرمایه اجتماعی 80 صفحه , دانلود فوری ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سرمایه اجتماعی 80 صفحه ,  ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سرمایه اجتماعی 80 صفحه کامل و قابل ویرایش

  فصل دوم پایان نامه سرمایه اجتماعی ,مبانی نظری سرمایه اجتماعی ,ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سرمایه اجتماعی ,پیشینه داخلی سرمایه اجتماعی ,پیشینه خارجی سرمایه اجتماعی ,پیشینه پژوهش سرمایه اجتماعی ,پیشینه نظری سرمایه اجتماعی ,ادبیات نظری سرمایه اجتماعی ,چارچوب نظری سرمایه اجتماعی
ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سرمایه اجتماعی 80 صفحه

دانلود نمونه فصل دوم پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت با عنوان مبانی نظری و ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سرمایه اجتماعی ورد قابل ویرایش با فرمت doc بصورت جامع و کامل با منابع بروز و جدید


مشخصات فایل
تعداد صفحات80
حجم145/384 کیلوبایت
فرمت فایل اصلیdocx

توضیحات کامل

تعریف نظری سرمایه اجتماعی : سرمایه اجتماعی را می توان مجموعه  معینی از هنجارها یا ارزش های غیر رسمی تعریف کرد که اعضای گروهی که همکاری و تعاون میان شان برقرار است ، در آن سهیم هستند (فوکویاما، 1999، به نقل از علوی، 1380). تعریف عملیاتی سرمایه اجتماعی: در این پژوهش میزان سرمایه اجتماعی دانشجویان در قالب چهار مؤلفه مشارکت اجتماعی، انسجام اجتماعی، تعلق اجتماعی و اعتماد اجتماعی به وسیله پرسشنامه24 گویه ای سنجیده می شود. ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سرمایه اجتماعی موضوع این متن می باشد.

 

 

 

 

«سرمایه اجتماعی از جمله مفاهیم چند وجهی در علوم اجتماعی است که در اوایل قرن بیستم به صورت علمی و آکادمیک مطرح و از سال 1980 وارد متون علوم سیاسی و جامعه شناسی شد و ابتدا توسط جاکوبز، بوردیو، پاسرون و لوری مطرح می شود، اما توسط کسانی چون کلمن، بارت، پاتنام و پرتز بسط و گسترش داده می شود»(ازکیا و غفاری، 1383: 278) و (وال، 1998: 259). کاربرد مفهوم سرمایه اجتماعی به صورت آنچه که امروز مدنظر است به تدریج در دهه 1990 رایج شده است اما این به معنای این نیست که در آثار جامعه شناسان کلاسیک اثری از این مفهوم نباشد، در آثار اندیشمندان و جامعه شناسانی چون مارکس وبر و دورکیم می توان به جست و جوی این مفهوم پرداخت و در اندیشمندانی چون مارکس، امیل دورکیم، وبر و پارسونز به مفاهیم همچون اضطرار، نفع جمعی، ارزش ها و اعتماد اجتماعی توجه شده که هر یک ابعادی از مفهوم سرمایه اجتماعی را دربر می گیرد(توسلی، 1384: 3).

 

 

 

 

 

 


 

 

فهرست مطالب

تعریف نظری سرمایه اجتماعی

تعریف عملیاتی سرمایه اجتماعی

فصل دوم ادبیات و ادبیات نظری و پیشینه تحقیق     15
سرمایه اجتماعی     27
2 2 1 سرمایه اجتماعی چیست     27
2 2 2 تاریخچه سرمایه اجتماعی     28
2 2 3 اهمیت سرمایه اجتماعی    29
2 2 4 تئوری پردازان و تعریف آنان از سرمایه اجتماعی     30
2 2 4 1سرمایه اجتماعی از دیدگاه پونتام(1995)     30
2 2 4 2 سرمایه اجتماعی از دیدگاه بوردیو(1990)     31
2 2 4 3 سرمایه اجتماعی از دیدگاه کلمن(1998)     31
2 2 5 تعریف مفهومی سرمایه اجتماعی     32
2 2 6 ویژگی های مفهوم سرمایه در سرمایه اجتماعی     35
2 2 7 انواع سرمایه و رابطه آن با سرمایه اجتماعی     35
2 2 8 سرمایه اجتماعی و سطوح تحلیل آن    37
2 2 9 ابعاد سرمایه اجتماعی     38
2 2 10 گونه های سرمایه اجتماعی     39
2 2 11 مزایای سرمایه اجتماعی     40
2 2 12جنبه های منفی سرمایه اجتماعی     41
2 2 13 عناصر و مؤلفه های سرمایه اجتماعی     42
2 2 13 1 اعتماد اجتماعی     43
2 2 13 2 انسجام اجتماعی    44
2 2 13 3 مشارکت اجتماعی    45
2 2 13 4 تعلق اجتماعی     46
2 2 14 مقایسه سرمایه اجتماعی با دیگر سرمایه ها     48
2 2 15 آیا ارزش های دینی مهم ترین مؤلفه سرمایه اجتماعی است؟     49
2 4 1 تحقیقات داخلی    64
2 4 2 تحقیقات خارجی     70

منابع فارسی
منابع لاتین


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود"

آی پی پی تی را به خاطر بسپارید و بهترین و سالم ترین فایل ها را برای شما از کل وب جمع آوری کردم

و هر لحظه از طریق تلگرام یا پیامک در نهایت تماس در خدمت کاربران برای پاسخگویی هستیم 

به بزرگترین بانک دانلود مقاله پاورپوینت نمونه سوال پرسشنامه پایان نامه  و پیشینه و فایل های گرافیکی خوش آمدید 

آی پی پی تی را به خاطر بسپارید و بهترین و سالم ترین فایل ها را برای شما از کل وب جمع آوری کردم

و هر لحظه از طریق تلگرام یا پیامک در نهایت تماس در خدمت کاربران برای پاسخگویی هستیم

ادبیات نظری و پیشینه تحقیق حق الزحمه حسابرسی

ادبیات نظری و پیشینه تحقیق حق الزحمه حسابرسی

دانلود ادبیات نظری و پیشینه تحقیق حق الزحمه حسابرسی , دانلود فوری ادبیات نظری و پیشینه تحقیق حق الزحمه حسابرسی ,  ادبیات نظری و پیشینه تحقیق حق الزحمه حسابرسی کامل و قابل ویرایش

  فصل دوم پایان نامه حق الزحمه حسابرسی ,مبانی نظری حق الزحمه حسابرسی ,ادبیات نظری و پیشینه تحقیق حق الزحمه حسابرسی ,پیشینه داخلی حق الزحمه حسابرسی ,پیشینه خارجی حق الزحمه حسابرسی ,پیشینه پژوهش حق الزحمه حسابرسی ,پیشینه نظری حق الزحمه حسابرسی ,ادبیات نظری حق الزحمه حسابرسی ,چارچوب نظری حق الزحمه حسابرسی
ادبیات نظری و پیشینه تحقیق حق الزحمه حسابرسی

دانلود نمونه فصل دوم پایان نامه کارشناسی ارشد حسابداری با عنوان مبانی نظری و ادبیات نظری و پیشینه تحقیق حق الزحمه حسابرسی ورد قابل ویرایش با فرمت doc بصورت جامع و کامل با منابع بروز و جدید


مشخصات فایل
تعداد صفحات56
حجم214/224 کیلوبایت
فرمت فایل اصلیdocx

توضیحات کامل

حق‌الزحمه‌ی حسابرسی شامل هرگونه وجهی است که بابت ارائه‌ی خدمات حسابرسی و طبق توافق یا قرار داد به حسابرس یا موسسه‌ی حسابرسی پرداخت می‌شود. [45].هدف از این نوشتار ادبیات نظری و پیشینه تحقیق حق الزحمه حسابرسی می باشد.

 

 

 

فن و وانگ (2005) عوامل تعیین کننده حق‌‌الزحمه حسابرسی را در آسیا بررسی کردند. در آسیا مالکیت خانوادگی گسترده است و حمایت ضعیفی از سهامداران وجود دارد. آن‌ها به دنبال پاسخ به این پرسش؛ که آیا حسابرسان برای مشتریانی که احتمال مشکلات نمایندگی در آن‌ها بالاست، حق‌الزحمه حسابرسی بالاتری درخواست می‌کنند یا خیر، رابطه مثبتی میان حق‌الزحمه حسابرسی و تمرکز مالکیت یافتند و توضیح دادند که حسابرسان برای حسابرسی چنین شرکت‌هایی، ریسک بالاتری را در نظر می‌گیرند. بنابراین مطالعات قبلی نشان دهنده شواهد پیچیده‌ای از تأثیر مشکلات نمایندگی بر حق‌الزحمه حسابرسی است و این موضوع ضرورت تمایز میان مالکیت داخلی و خارجی را برای بررسی تأثیر آن بر حق‌الزحمه حسابرسی می‌رساند. [52].

 

 

 

 

یاتیم  (2006) به بررسی ارتباط بین حق‌الزحمه حسابرس مستقل و ویژگی‌های هیأت مدیره و کمیته حسابرسی در 736 شرکت مالزیایی پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار آن کشور پرداخت. او فرض کرد در شرکت هایی که اعضای هیأت مدیره و کمیته حسابرسی قوی دارند و از حاکمیت شرکتی مناسبی برخوردارند، این امر بر ارزیابی حسابرس از ریسک ذاتی و کنترل تاثیر گذاشته، موجب کاهش آن می‌شود و به تبع حق‌الزحمه نیز کاهش می‌یابد. برعکس، در شرکت‌هایی که ساختار اداره آنها ضعیف است، حق‌الزحمه حسابرسی افزایش یافته است. نتایج نشان داد حق‌الزحمه حسابرسی مستقل با متغیرهای استقلال حسابرس، تخصص کمیته حسابرسی و میزان و تکرار بازدیدهای اعضای هیأت مدیره، ارتباطی مثبت و معنی دار دارد؛ یعنی هرچه ویژگی‌های ذکر شده در این متغیرها بیشتر گردد، حق‌الزحمه حسابرسی افزایش می یابد. [60].

 

 

 

 

 

 

 

 


فهرست مطالب 
فصل دوم: ادبیات و ادبیات نظری و پیشینه تحقیق

2-7 حسابرسی
2-7-1 ضرورت استفاده از خدمات حسابرسان
2-8 حق‌الزحمه حسابرسی
2-8-1 عوامل تعیین‌کننده حق‌الزحمه حسابرسی
2-8-2 حق‌الزحمه حسابرسی و ساختار مالکیت
2-8-2-1 حق‌الزحمه حسابرسی و ساختار مالکیت پراکنده
2-8-2-2 حق‌الزحمه حسابرسی و ساختار مالکیت متمرکز
2-9 ادبیات نظری و پیشینه تحقیق
2-9-1 تحقیقات خارجی
2-9-2 ادبیات نظری و پیشینه تحقیق ات داخلی
2-9-2-1 تحقیقات داخلی تمرکز مالکیت نهادی و مدیریتی
2-9-2-2 تحقیقات داخلی حق‌الزحمه حسابرسی


منابع


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود"

آی پی پی تی را به خاطر بسپارید و بهترین و سالم ترین فایل ها را برای شما از کل وب جمع آوری کردم

و هر لحظه از طریق تلگرام یا پیامک در نهایت تماس در خدمت کاربران برای پاسخگویی هستیم 

به بزرگترین بانک دانلود مقاله پاورپوینت نمونه سوال پرسشنامه پایان نامه  و پیشینه و فایل های گرافیکی خوش آمدید 

آی پی پی تی را به خاطر بسپارید و بهترین و سالم ترین فایل ها را برای شما از کل وب جمع آوری کردم

و هر لحظه از طریق تلگرام یا پیامک در نهایت تماس در خدمت کاربران برای پاسخگویی هستیم

ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سازگاری در روانشناسی

ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سازگاری در روانشناسی

دانلود ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سازگاری در روانشناسی , دانلود فوری ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سازگاری در روانشناسی ,  ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سازگاری در روانشناسی کامل و قابل ویرایش

  مبانی نظری سازگاری ,ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سازگاری ,فصل دوم پایان نامه سازگاری ,مبانی نظری سازگاری در روانشناسی ,ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سازگاری در روانشناسی ,پیشینه داخلی سازگاری در روانشناسی ,پیشینه خارجی سازگاری در روانشناسی ,پیشینه پژوهش سازگاری در روانشناسی ,فصل دوم پایان نامه سازگاری در روانشناسی
ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سازگاری در روانشناسی

دانلود نمونه فصل دوم پایان نامه کارشناسی ارشد روانشناسی با عنوان مبانی نظری و ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سازگاری در روانشناسی ورد قابل ویرایش با فرمت doc بصورت جامع و کامل با منابع بروز و جدید


مشخصات فایل
تعداد صفحات57
حجم222/747 کیلوبایت
فرمت فایل اصلیdocx

توضیحات کامل

تعریف نظری سازگاری  :  توانایی آمیزش، انطباق، مصالحه، همکاری و کنار آمدن با خود، محیط و دیگران تعریف کرده اند (به نقل از فولادی،  1390). تعریف عملیاتی سازگاری : نمره ای که فرد در آزمون سازگاری (سازگاری اجتماعی، سازگاری عاطفی، سازگاری آموزشی) سینها و سینگ  کسب می کند (کرمی، 1377 ). هدف از این نوشتار ادبیات نظری و پیشینه تحقیق سازگاری در روانشناسی می باشد.

 

 

 


وینزمن  به نقل از علی پور (1381) سازگاری انسان را در دو جنبه می داند: سازگاری انسان با خویش و درون و سازگاری انسان با دیگران و پیرامون. این دو محیط درونی و بیرونی در حقیقت دو روی یک سکه اند و با هم روابطی بسیار پیچیده و نزدیک دارند. متاسفانه بسیاری از حوائج و خواسته های آدمی به آسانی برآورده نمی‌شود و گاه ارضاء آن در برابر موانع و مشکلات گوناگون، مستلزم تلاش و فعالیت بسیار است که همیشه هم مثمر ثمر واقع نمی شود و چه بسا ناکامی را بدنبال می آورد. سازگاری موقعیت رضایت بخشی است که فرد از مهارت های مناسب و کافی به هنگام رویارویی با موانع موجود برخوردار بوده و در آمادگی کامل بسر می برد و «شایستگی» موقعیت ایده آل و عالی است که در آن فرد تمام مهارت ها و توانایی های خود را به طور خلاق و مبتکرانه به کار می برد تا با مقتضیات و موانع زندگی به خوبی کنار آید. این امر باعث بهبود در کیفیت زندگی و ساختار محیطی فرد شده و او را در دستیابی به اهداف مورد نظر خود کمک می کند و در نهایت به رضایت خاطر از زندگی و زنده ماندن می انجامد.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

فهرست مطالب
تعریف نظری سازگاری 
تعریف عملیاتی سازگاری
فصل دوم: ادبیات و پیشینة تحقیق
1-2 مقدمه    12
2-2 تعریف سازگاری    15
3-2 نظریات سازگاری    17
1-3-2 نظریه‌ی روان پویشی     19
2-3-2 نظریه‌ی یادگیری    21
3-3-2 نظریه‌ی اجتماعی- شناختی    21
4-3-2 نظریه‌ی پدیدار شناختی    22
5-3-2 نظریه‌ی تحولی    23
4-2 ابزارهای مورد استفاده برای سنجش سازگاری    25
5-2 انواع سازگاری    26
6-2 مدل های سازگاری    27
7-2 خصوصیات سازگاری    28
8-2 ویژگی های افراد سازگار    29
9-2 عوامل موثر بر ناسازگاری    30


20-2  پیشینه‌ی تحقیق
1-20-2 مطالعات صورت گرفته در خارج از کشور    
2-20-2 مطالعات صورت گرفته در داخل کشور

منابع
فهرست منابع


توضیحات بیشتر و دانلود



صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود"

آی پی پی تی را به خاطر بسپارید و بهترین و سالم ترین فایل ها را برای شما از کل وب جمع آوری کردم

و هر لحظه از طریق تلگرام یا پیامک در نهایت تماس در خدمت کاربران برای پاسخگویی هستیم 

به بزرگترین بانک دانلود مقاله پاورپوینت نمونه سوال پرسشنامه پایان نامه  و پیشینه و فایل های گرافیکی خوش آمدید 

آی پی پی تی را به خاطر بسپارید و بهترین و سالم ترین فایل ها را برای شما از کل وب جمع آوری کردم

و هر لحظه از طریق تلگرام یا پیامک در نهایت تماس در خدمت کاربران برای پاسخگویی هستیم